Beschouwing: Wat voor burgemeester krijgt Rhenen?

RHENEN Op de Nieuwjaarsreceptie van de gemeente Rhenen vertelde burgemeester Hans van der Pas het: hij is voorgedragen door de gemeenteraad van Maashorst voor benoeming tot burgemeester aldaar. De Commissaris van de Koning heeft hier al goedkeuring aan verleend en de officiële benoeming (door middel van een Koninklijk Besluit) is daarmee aanstaande. Hiermee verliest Rhenen een energieke en geliefde burgemeester. En dat gebeurt al heel spoedig: de beoogde ingangsdatum is ‘medio maart’. Wat voor burgemeester verdient Rhenen? Een beschouwing.

door Sander van Opstal

‘Medio maart’ is al snel. Er zal niet per dezelfde datum een nieuwe burgemeester benoemd kunnen worden. Hoe zo’n benoemingsproces verloopt, daar is al eerder ervaring opgedaan in Rhenen. 

FUNCTIEPROFIEL

Allereerst zal de gemeenteraad een vertrouwenscommissie voor de benoeming instellen. Die zal beginnen met een functieprofiel op te stellen: wat voor type burgemeester moet het worden? Welke vaardigheden moet deze persoon hebben? Wellicht zal ook de Rhenense burgerij op een of andere manier daarbij betrokken worden. En wellicht gaat gelden: bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een vrouw. 

Als het functieprofiel samen met de vacature gepubliceerd is komt er een periode van enkele weken dat belangstellenden hun sollicitatie kunnen inzenden. Dan volgen gesprekken. Zoiets beloopt al gauw meerdere weken. Wellicht mag een delegatie uit de burgerij en/of de ambtenaren ook kennis komen maken.

Als dat allemaal soepel verloopt, er goede kandidaten zijn, en de spreekwoordelijke ‘klik’ er is, volgt voordracht door de gemeenteraad aan de Commissaris van de Koning. Dan kan het snel gaan en is de officiële benoeming ergens in het najaar van 2024 wellicht mogelijk.

(De tekst gaat verder onder de foto.)

Hans van der Pas vertrekt naar Maashorst. Over zijn opvolging wordt nu al nagedacht. - Jan van den Brink

ZES TOT ACHT MAANDEN

Hoe kan zo’n profiel eruitzien? Citerend uit eerdere functieprofielen: relevante ervaring, een energieke persoonlijkheid, een oriëntatie op samenwerken, en ruim oog voor participatie van de burger zijn vaak genoemde sleutelcompetenties. Maar het gaat om Rhenen: bekendheid met de dynamiek van een kleine maar diverse gemeenschap is wenselijk. Oog voor het levensbeschouwelijke karakter van een belangrijk deel van Rhenen is daarom een vanzelfsprekende eis. Ook is oog voor het agrarische karakter van het Binnenveld (en de dilemma’s die dat met zich meebrengt) cruciaal.

Goede contacten met ‘het Haagse’ of het provinciehuis Utrecht, kunnen een pre zijn om grote projecten, zoals de vernieuwing van de Rijnbrug, of de ontwikkeling van grote woningbouwlocaties, vlot te trekken. Het is afwachten waar de vertrouwenscommissie straks mee komt. Conclusie: de periode van het zoeken naar, en selecteren van een nieuwe burgemeester kan al gauw zes tot acht maanden duren.

WAARNEMEND BURGEMEESTER

De benoeming van een nieuwe burgemeester kan daarom pas in de tweede helft van 2024 verwacht worden. Maar kunnen we zolang zonder burgemeester? De verwachting is tevens dat er, om de periode medio maart- tweede helft 2024 te overbruggen, een waarnemend burgemeester benoemd wordt. Ook daarin zal de gemeenteraad gekend worden. Hans van der Pas was overigens eerst enkele maanden waarnemend burgemeester, wat resulteerde in zijn benoeming tot burgemeester van Rhenen.